《补勤惠为什么坐牢》
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1、认识人，了解人，你将无所不能。
2、管理就是用合适的方法管人管事。管理就是让别人完成事情。
3、好的管理者就是要组织离了你照样转!
4、行为背后一定有动机，物体背后一定有功能。
5、儒家自省、慎独、观过;道家叫自知自明，叫观复;佛教叫观自在;党叫自觉。
6、脾气好，和善的领导，不一定就会得到大家的拥戴，因为下属往往会认为你是个不错的朋友，但却不是好的领导。所以好的领导是恩威并施的，和手下在一起时一定要保持管理者的威严。好的领导应该不替下属做工作，只是制定目标，指明方向，监督检查，奖好罚坏，如此而已。
7、有效果比有道理更重要，讲道理焦点在过去，关注效果焦点在未来。
8、企业的管理，归结起来就是四句话：把员工队伍特别是干部队伍摸得透透的;把经营骨干用的顺顺的;把规章制度建得全全的;把员工素质提的高高的。
9、当老板要站在员工的反方向思考，如果你想得跟员工一样，那你就只是一个员工，你只是靠运气当上老板而已。
10、何以守位曰“仁”;何以聚人曰“财”。财聚则民散，财散则民聚。
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