《不勤什么始》
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1、积极的人，将计划付诸实施时不会半途而废。
2、老板累就是因为你脑袋转，员工不转，结果公司离开你就玩不转!
3、学历很高，但是思考层次，思考格局很低很窄，这样的人可能因为优秀，他难以卓越，好多人就是因为优秀，难以卓越!外语过了八级最后成了鹦鹉!
4、执行力不佳的8个原因：管理者没有长抓不懈——虎头蛇尾;管理者出台管理制度时不严谨——朝令夕改;制度本身不合理——缺少针对性、可行性;执行的过程过于繁琐——囿于条款，不知变通;缺少良好的方法——不会把工作分解汇总。
5、如果我没有看错，那一定是因为我的错才害老板出错。
6、只要灵魂还在，一个企业的组织建设就会在。
7、逆境帮助生存，危机提高警觉，困境刺激思维。
8、老板绝对不会有错。
9、学历很高，但是思考层次，思考格局很低很窄，这样的人可能因为优秀，他难以卓越，好多人就是因为优秀，难以卓越!外语过了八级最后成了鹦鹉!
10、老板第一目标就是成交员工。
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