《王维杂诗三首版本》
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1、华为公司在招聘、录用过程中，最注重员工的素质、潜能、品格、学历，其次才是经验。
2、在位要受控，升迁靠竞争，届满要轮换，末位要淘汰。
3、人性有善的一面，也有恶的一面，因此一个民族没有信念，没有敬畏，是非常可怕的。
4、华为是一个功利集团。不能自我批判的干部将全部免职。
5、市场比作一块蛋糕。我们不过分地在现有市场抢占份额，而是去另创造一个市场，即另做一个蛋糕——另做一个蛋糕独享。
6、华为过去市场走的是从下往上攻的路线，这把西方公司搞死了，自己也苦得不得了。
7、我们的战略规划，是研究公司3~5年的发展战略，不是研究公司10年，20年之后的发展战略，我不知道公司是否能够活过20年，如果谁要能够说出20年之后华为做什么，我就可以论证：20年后人类将不吃粮食，改吃大粪，我的道理是...
8、在大机会时代，千万不要机会主义。
9、我们坚持人力资本的增值大于财务资本的增值。
10、你是谁，你的目标，你和环境的关系。
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